CAPa Services Aux Personnes et Vente en Espace Rural
Formation proposée à l’UFA de Crézancy
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Devenir employé(e) spécialisé(e) dans les Services à la Personne et/ou Vente
Formation de 2 ans par alternance (1 semaine sur 3 à l’UFA)
Formation rémunérée (selon âge et année de formation)
Objectifs :
Débouchés :
- Services d’aides et de soins à domicile, crèches, maisons de repos, de cure, de retraite, école maternelle, centre de vacances, cantine scolaire ou d’entreprise…
- Accueil ou vente en espace rural (vente de proximité, en petits magasins, en grandes surfaces, en vente directe à la ferme, marchés…) en petite hôtellerie (chambres/tables d’hôtes, villages, vacances, etc…).
- Préparation au concours Aide Soignante, Auxiliaire de puériculture,…
- Entrée en Bac Professionnel « Services aux Personnes et aux Territoires », « Commerce-Vente ».
Public :
Formation accessible dès l’âge de 15 ans, si le candidat a terminé son Cycle Collège.
Age limite : 29 révolus sauf cas particuliers (Travailleur Handicapé, …) : nous contacter.
Diplôme :
CAPa Services Aux Personnes et Vente en Espace Rural (niveau 3 délivré par le Ministère de l’Agriculture et de la Souveraineté Alimentaire)
Conditions d’admission :
- Sous réserve de places disponibles.
- Entretien de positionnement et vérification des pré-requis.
- Etre en possession d’un contrat d’apprentissage, de professionnalisation.
Si vous n’avez pas trouvé d’entreprise d’accueil, contactez le centre de formation.
Durée :
De 6 mois à 3 ans de formation (généralement 2 ans, soit 805 h de formation en centre avec 13 semaines en CFA par année de formation)
Dates :
Septembre 2024 – Juillet 2026
Modalités d’évaluation :
Contrôle continu par Unité Capitalisable (UC), possibilité de valider 1 ou plusieurs blocs de compétences.
Résultats :
- Taux de réussite à l’examen : 100%
- Emploi en CDD ou CDI : 18%
- Poursuite en formation : 72%
Le CAPa SAPVER comporte 8 Unités Capitalisables pour un total de 805 heures de formation en Centre.
Possibilité de valider 1 ou plusieurs blocs de compétences.
Nom de l’UC | Intitulé | Nombre d’heures |
---|---|---|
G1 | Agir dans des situations de la vie courante à l’aide de repères sociaux | 92 |
G2 | Mettre en œuvre des actions contribuant à sa construction personnelle | 104 |
G3 | Interagir avec son environnement social | 34 |
P1 | Etablir une communication avec la personne et son entourage en lien avec son environnement | 167 |
P2 | Réaliser des interventions d’aide à la personne | 167 |
P3 | Réaliser des activités de vente | 150 |
UCARE | Gestion de jeunes scolarisés en situation de handicap | 91 |
Secteur Privé : Coût variable selon IDCC de l’entreprise : détail sur https://www.francecompetences.fr/base-documentaire/referentiels-et-bases-de-donnees/
Mais coût pris en charge à 100% par les Opérateurs de Compétences concernés.
Secteur Public – Fonction Territoriale : Contacter notre Chargée de recrutement.
- Contrat rémunéré en fonction de l’âge
- Train depuis Paris, Reims, Chalons en Champagne, par RN3, par bus puis navette, depuis Château-Thierry.
- Internat de 200 places, restauration self-service, salle multi-média, CDI/CDR, équipements sportifs, foyer apprenant, 4 salles clubs…
- Plateaux techniques : magasin pédagogique, cuisines et appartement pédagogiques…
- Exploitation agro-viticole avec production et vente de Champagne.
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